企業理念

◇経営方針『選ばれる企業』『人材重視』『安定供給』
『選ばれる企業』お客様・協力会社・地域から選ばれる企業へ
『人材重視』従業員全員が活躍できる場を作ります。若手育成強化
『安定供給』時代（とき）や世代（ジェネレーション）を越えた安定供給を続けます

◇経営ビジョン（将来構想）選ばれる浅川製作所へ
浅川ブランドの確立（商品ブランド・技術ブランド・品質ブランド）

行動憲章

◇運営方針
明るい職場をつくる
時間と優先順位を大切にして調和のとれた仕事をする
情熱と知恵で新しい価値の創造に挑戦する

◇お客様に対する姿勢
私たちはお客様の視点に立ち、良質な商品を提供いたします
お客様の機密情報の取り扱いに細心の注意を払います

◇社内に対する姿勢
【明るい職場】私たちは人の和を尊重して、明るい職場づくりを努めます
【調和のとれた職場】私たちは時間と優先順位を大切に、調和のとれた仕事をします
【快適な職場環境】私たちは職場の整理・整頓・清潔を行い、快適な職場環境をつくります
【災害防止】私たちは危険な作業や箇所を適切に管理するとともに、不安全な作業の未然防止に努めます

◇倫理観の高い企業づくり
【社内規則等の遵守】私たちは社内規則・決め事の内容を守ります
【違反時の措置】私たちは社内規定等に違反する行為、または違反を発見した場合、所属長に報告相談、提案をします
【交通ルールの遵守】私たちは交通ルールを守り、安全運転に努めます

◇差別のない公平な企業であるために
私たちは、出生、国籍、信条、宗教、人種、民族などにより差別はしません
私たちは、性別、年齢、知的身体障害、病歴、趣味、学歴、社会的地位などにより差別はしません
私たちは、差別用語とみなされる言葉や、誤解を招くおそれのある表現や用語を使用しません
私たちは、SDGsの取組みを通して、公平な労働環境に整えていきます

◇個人のプライバシーを尊重
私たちは、個人のプライバシーを保護する法律や規則と、その信条を遵守します
私たちは、個人に関する情報を第３者に開示または提供する場合には本人の承諾を得ます

◇お取引先に対する姿勢
私たちは、お取引先との間で、社会通念を超える贈与や接待を受けたり行ったりしません
私たちは、職位や権限を利用し利害関係者から不当な便宜を受けたり、与えたりしません
私たちは、2024年4月にパートナーシップ構築宣言に参加しました

◇行政に対する姿勢
私たちは、関係する法律の内容と精神を正しく理解し遵守します
私たちは、法律に違反する行為、違反のおそれのある行為を発見したときは、所属長・部門長に報告・相談します
私たちは、法律で求められている行政機関への届出を適切に行います

◇一般社会に対する姿勢
私たちは、廃棄物及び汚染物質の最小化と適切な処理に努めます
私たちは、資源の効率的利用と再資源化に努めます
私たちは、2009年11月 ISO9001-2008を取得いたしました
私たちは、2014年 9月 ISO14001-2004を取得いたしました
私たちは、SDGsの取組みを通して、グリーン化を推進していきます。

◇地域社会に対する姿勢
私たちは、地域のイベントへの積極的な参加等を通じて地域社会との交流を深めます
私たちは、災害発生時の支援活動を積極的に行います
私たちは、SDGsの取組みを通して、地域社会に貢献していきます

 

代表挨拶

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会社沿革

1951年4月

墨田区向島に創業

1959年8月

有限会社浅川製作所設立

1966年4月

株式会社に組織変更

1967年8月

葛飾区青戸に本社工場開設

1970年8月

本社ビル完成

1972年4月

信州第一工場開設
（亜鉛ダイカスト工場）

1987年

青戸第三工場開設
（現：東京工場）

2001年6月

信州第二工場開設
（アルミダイカスト工場）

2001年6月

信州第二工場開設
（アルミダイカスト工場）

2005年4月

中国事務所開設

2007年5月

信州第一、第二工場を佐久工場に移転統合

2009年11月

佐久工場ISO9001取得

2013年10月

代表取締役社長浅川敬吾就任

2014年9月

佐久工場ISO14001取得

2024年4月

SDGs宣言
グリーン化の取組みを推進
パートナーシップ構築宣言